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2020年度企業(yè)社會責(zé)任報告

徐州科亞機電有限公司

二零二零年

第一部分 編制規(guī)范

1、內(nèi)容客觀性聲明

徐州科亞機電有限公司公布的社會責(zé)任報告本著客觀、 公正的態(tài)度進行編寫，報告內(nèi)容真實、 有效， 符合企業(yè)實際情況。

2、組織范圍

徐州科亞機電有限公司。

報告中所述“公司”、“科亞”“金科亞”、“我們”均指徐州科亞機電有限公司。

3、時間范圍

2020年1月至2020年12月，為保持報告連貫性與可讀性，部分內(nèi)容延伸出上述時間范圍。

4、發(fā)布周期

本報告每年發(fā)布一次， 本年度報告為首次發(fā)布。

5、數(shù)據(jù)說明

本報告披露的財務(wù)數(shù)據(jù)來自公司各類財務(wù)報表，其他數(shù)據(jù)來自公司內(nèi)部統(tǒng)計，特別說明除外。

6、獲取方式

本報告分印刷版和電子版兩種形式。 其中， 印刷版采用經(jīng)環(huán)保組織認可的環(huán)保紙張印刷制作，可從公司銷售終端索??；電子版可在公司網(wǎng)站http://0734dh.cn下載閱讀。

第二部分 報告正文

1、公司簡介

中國夢，科亞夢，永無止境 行穩(wěn)致遠、精益求精，科亞機電以始終如一的卓越品質(zhì)，助力客戶實現(xiàn)卓越價值。開拓進取，探索未來，用創(chuàng)新與超越開拓綠色能源的新風(fēng)向，科亞機電正以波瀾壯闊之勢，揚帆起航，在全球清潔能源的背景下，以精良的產(chǎn)品、創(chuàng)新的理念、高效的服務(wù)，為您的每一次成功助力加油。

1、十多年來，科亞機電創(chuàng)造的品牌價值和優(yōu)秀的企業(yè)文化得到社會的廣泛認可，先后獲得 “省名牌產(chǎn)品證書”、“市名牌產(chǎn)品證書”，從建廠伊始，十年中，科亞機電陸續(xù)和全國500家整車企業(yè)深度合作，受到了廣大供應(yīng)商的好評，并和宗申、福田雷沃、小鳥、步步先、力之星、新鴿、大江、珠峰、北易大陽、天津大安、大運、廣州博技、常州常運、徐州淮海等全國前50名企業(yè)達成“戰(zhàn)略合作伙伴”。2015又獲得“省高新技術(shù)企業(yè)”等殊榮，是“江蘇省信息化與工業(yè)化融合試點企業(yè)”，各類發(fā)明、實用專利50多個， 2010-2016年參與了國家類的“重點研發(fā)項目”“人才博士集聚項目”、“江蘇省科技計劃”等項目的評選。科亞機電是最早一批進行出口創(chuàng)匯的企業(yè)，擁有自營出口權(quán)。公司已連續(xù)多次被銀行系統(tǒng)評為AAA級資信企業(yè)，在2015年底，參加了印度新德里第一屆的電動車展會，被參展主辦方評委“最佳供應(yīng)商”稱號，并和HERO、LOHIA、ETRON、OKAYA、G-STAR、ELE等印度幾大品牌均建立合作關(guān)系?？苼啓C電產(chǎn)品行銷韓國、印度、土耳其、菲律賓、印度尼西亞、斯里蘭卡、泰國、越南、巴基斯坦、馬來西亞、歐洲、澳洲、南美洲、等40多個國家及地區(qū)，“金科亞”已成為電動車控制系統(tǒng)制造業(yè)中具有影響力的中國品牌。

2015年公司更是迎來了前所未有的發(fā)展機遇，具有完全自主產(chǎn)權(quán)的科亞正弦波控制器成功上市，打破了專家認為電動三輪車不能完成正弦波控制的魔咒，完成了這項在行業(yè)內(nèi)看來幾乎是不可能完成的任務(wù)。在十余年的時間長河中，科亞機電從偏于一偶的地方小城走向全國乃至世界，依靠的是科亞人立志成為一家受世人尊敬的世界級企業(yè)的雄心壯志，和科亞人永不服輸?shù)木瘛?/span>

3、發(fā)展，提升，科亞的企業(yè)軌跡

徐州科亞機電有限公司始創(chuàng)于2008年，是一家電控驅(qū)動系統(tǒng)開發(fā)研制生產(chǎn)銷售為主的國家高新技術(shù)企業(yè)。經(jīng)過十二年的創(chuàng)新探索，現(xiàn)已發(fā)展為具有年產(chǎn)方波控制器100萬只、正弦波控制器年產(chǎn)40萬只、大功率控制器年產(chǎn)20萬只的大型企業(yè)，連續(xù)3年蟬聯(lián)市場占有率和銷售額冠軍，并在多次市場、車企評選中名列第一?！敖鹂苼啞币殉蔀橹袊刂破餍袠I(yè)第一品牌，正努力向世界一流品牌邁進。公司占地面積38畝，廠房、辦公樓等設(shè)施的建筑面積30000平方米，固定資產(chǎn)8000萬元?，F(xiàn)有員工200余人，其中工程技術(shù)人員40人，高級工程師10人，各類設(shè)備300臺(套)，專業(yè)檢測精密度設(shè)備30臺(套)，其中進口儀器示波器、測功機、波峰機等10臺（套）。

4、人才，創(chuàng)新，科亞的力量

隨著知識經(jīng)濟的迅速興起和全球經(jīng)濟一體化的快速發(fā)展，人才作為知識和技術(shù)的載體，創(chuàng)創(chuàng)新產(chǎn)品是本。任何一家企業(yè)的核心競爭力最終要依靠產(chǎn)品體現(xiàn)出來，客戶必須先了解企業(yè)的產(chǎn)品，才會去了解這家企業(yè)的內(nèi)在價值，企業(yè)的產(chǎn)品最終是依靠企業(yè)內(nèi)部的人才團隊合力才能打造出來?？苼喺J為企業(yè)文化和企業(yè)的發(fā)展之間關(guān)系是相輔相成、相互促進的?？苼喐叨戎匾暼瞬?、創(chuàng)新的建構(gòu)，與北京乾勤、臺灣健峰、清華大學(xué)、山東大學(xué)、中國礦業(yè)大學(xué)等知名科研機構(gòu)和高校均有合作關(guān)系。科亞目前有相對完善的人才培養(yǎng)計劃，包括人才梯隊建設(shè)、高層管理者提升、中層管理者后備計劃、基層管理者能力拓展計劃、基層員工晉級輪崗計劃等都是科亞人才培養(yǎng)的一部分。

百折不撓、勇于探索、永不止步，實現(xiàn)夢想是科亞的企業(yè)精神，科亞人具有敢于否定規(guī)律、否定自我，不斷創(chuàng)新的精神，全心全力的研發(fā)前進，實現(xiàn)更快更高更強的發(fā)展。公司深知“企業(yè)創(chuàng)新”對企業(yè)的重要性，同時也持續(xù)不斷地加大對“企業(yè)創(chuàng)新”的投入力度。在創(chuàng)新方面，科亞緊緊圍繞技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品創(chuàng)新為核心，打造符合科亞企業(yè)實際的創(chuàng)新體系，充分發(fā)揮創(chuàng)新機制的有效運行，最大限度的調(diào)動企業(yè)內(nèi)部資源、研發(fā)團隊的力量，將科亞技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品創(chuàng)新發(fā)揮到極致，從而保證企業(yè)快速、穩(wěn)健地發(fā)展。多年以來，科亞堅持走自主創(chuàng)新道路，不斷增強企業(yè)的核心競爭力。每年研發(fā)經(jīng)費均占營銷收入的5-7%，大量的投入和多年的技術(shù)沉淀帶來了豐碩成果，公司已成功取得了近30項專利；同時，作為行業(yè)龍頭企業(yè)，公司還參與起草了《全國快遞行業(yè)電動三輪車標準》等多項國家標準，確立了企業(yè)在專業(yè)領(lǐng)域的領(lǐng)先地位，發(fā)揮了標準話語權(quán)。

2015年率先推出的第一款電動三輪車正弦波控制器更是彌補了國內(nèi)技術(shù)空白。

2016年針對微型低速電動車目標市場開發(fā)出專用永磁同步驅(qū)動系統(tǒng)。

2017年開發(fā)出能完全兼容交流異步電機和永磁同步電機的控制器，在行業(yè)內(nèi)也是首創(chuàng)。

2018年，科亞耗費巨資引進SMT高端全自動設(shè)備，日本雅馬哈貼片機、德國EKRA印刷機、 德國RESA回流焊、日本歐姆龍 AOI檢測設(shè)備，科亞電裝SMT試生產(chǎn)第100001片產(chǎn)品,在全自動SMT組裝線正式下線，代表著科亞向更高品質(zhì)的追求踏出堅實的一大步。

2019年, 科亞引進韓國未來品牌全自動插件流水線設(shè)備，高速度,高精度,高性能,低人力的作業(yè)方式，極大的提升了生產(chǎn)效率。全自動插件機代替手工插件，科亞是行業(yè)內(nèi)首家。

2020年，推出永磁同步電控驅(qū)動系統(tǒng)系列產(chǎn)品，得到了大眾消費者的好評。

2021年推出36V無線結(jié)構(gòu)電控驅(qū)動系統(tǒng)，7.5KW電控驅(qū)動系統(tǒng)

科亞歷經(jīng)十二年，走上了工業(yè)智能化的征程?？苼喨藢⒗^續(xù)以敬業(yè)進取、追求卓越、永不言敗的精神，遵循的打造能動控制行業(yè)第一品牌的企業(yè)理念，大力發(fā)揚專業(yè)、專心、專注的原則。走內(nèi)聯(lián)外引、強強聯(lián)合的發(fā)展之路，在2021將于常運后橋合作，打造車用低速電控驅(qū)動系統(tǒng) 第一品牌。

◆企業(yè)使命：讓中國造成為世界品質(zhì)而奮斗，為科亞人的富強而拼搏！

◆我們的企業(yè)愿景：做受世人尊敬的企業(yè)！

◆我們的產(chǎn)品愿景：打造車用低速電控驅(qū)動系統(tǒng)第一品牌！

◆核心價值觀：與客戶共創(chuàng)價值、與員工共同發(fā)展

◆企業(yè)精神：敬業(yè)進取、追求卓越、永不言敗

◆質(zhì)量方針：技術(shù)領(lǐng)先、創(chuàng)造價值、持續(xù)改善、客戶滿意

2、社會責(zé)任戰(zhàn)略目標

1、消費者滿意

通過不斷整合產(chǎn)業(yè)鏈資源，提供高效、快捷、便利、滿意的產(chǎn)品和服務(wù)，不斷提高顧客滿意水平。

2、員工滿意

尊重員工經(jīng)濟社會與文化權(quán)利，正確處理勞動關(guān)系，構(gòu)建和諧、適宜、安全、健康的工作環(huán)境，關(guān)注員工職業(yè)發(fā)展與健康福利保障，實現(xiàn)企業(yè)與員工共同發(fā)展。

3、節(jié)能環(huán)保

大力推進能源、環(huán)境、職業(yè)健康和安全管理體系建設(shè)，積極倡導(dǎo)綠色環(huán)保理念，注重環(huán)境保護，防止污染，推進能源和資源的可持續(xù)利用加大環(huán)境信息公開力度。

3、納稅貢獻

2020年公司全年產(chǎn)量100萬臺，工業(yè)銷售產(chǎn)值達10219.62萬元。公司始終把依法納稅作為企業(yè)最好的誠信名片，稅務(wù)管理從細微處入手，把強化財務(wù)管理，保障依法納稅作為踐行企業(yè)社會責(zé)任的重要工作。2020年公司繳納稅金71.5萬元。

4、溫室氣體排放情況

徐州科亞機電有限公司始終堅持“綠色低碳發(fā)展，高效利用資源”，注重產(chǎn)品的開發(fā)，滿足顧客的期望，注重社會效益，優(yōu)的質(zhì)量、優(yōu)的服務(wù)滿足用戶和社會的需求。

公司作為低碳推行者，在生產(chǎn)中積極使用低碳能源，低碳設(shè)備，實現(xiàn)低碳高產(chǎn)，順應(yīng)低碳經(jīng)濟發(fā)展新趨勢，積極開發(fā)低碳產(chǎn)品，引領(lǐng)行業(yè)減碳，保障自身在市場競爭中的環(huán)保優(yōu)勢。

公司生產(chǎn)主要以電子線、端子、接插線、mos 管、PCB板、電容、鋁殼、nec主控芯片等為主要原料。根據(jù)《報告表》的評價結(jié)論，提出的各項環(huán)保要求，嚴格執(zhí)行環(huán)?！叭瑫r”制度，確保各項污染物達標排放。

①廢水:生活污水經(jīng)化糞池預(yù)處理，達到污水處理廠接管標準后，經(jīng)截污管網(wǎng)進入豐縣康達污水處理廠進一步處理。

②廢氣:來源于焊接工藝產(chǎn)生的粉塵產(chǎn)生的油料廢氣及烘干過程產(chǎn)生的廢氣。焊接須在室內(nèi)進行，產(chǎn)生的煙塵廢氣采用集氣單收集，通過布袋除塵設(shè)施處理 ，活性炭吸附后，通過不低于15米高的煙囪達標外排，執(zhí)行《大氣污染物綜合排放標準》。加強廠區(qū)綠化，在廠界周圍建設(shè)足夠距高的綠化防護隔離帶，有效降低了對環(huán)境的污染。

5、社會責(zé)任履行情況

合法經(jīng)營，為社會承擔(dān)責(zé)任，是公司持久的發(fā)展理念。近些年來，公司在合規(guī)經(jīng)營、推動行業(yè)發(fā)展、環(huán)境保護、扶貧幫困等領(lǐng)域均取得了較大收獲。公司堅持“做強企業(yè)、回報社會”的公益原則，積極為慈善事業(yè)和地方社會事業(yè)做出貢獻。國家危難時刻，自發(fā)迸發(fā)出的民族大義和愛國情結(jié)，是“國家興亡匹夫有責(zé)”的最好詮釋！今年的河南抗洪危急時刻，公司組織抗洪救災(zāi)物資，通過產(chǎn)業(yè)園送到了河南災(zāi)區(qū)。

新冠疫情發(fā)生以來，公司上下共克時艱，公司為了讓員工安心在心，提出了不給政府添麻煩的口號，并發(fā)布《致全體員工一封信》讓其在家安心抗擊疫情，公司給員工正常發(fā)放工資。這一舉措，是這一場特別的疫情阻擊戰(zhàn)做出了有力的支持和貢獻。疫情面前，彰顯著民族大義和愛國情結(jié)；演繹著“國家興亡匹夫有責(zé)”的擔(dān)當情懷。

連續(xù)十多年，公司榮獲江蘇省五一勞動獎、江蘇省誠信單位、工人先鋒號等多項榮譽稱號。